年会主题

确定年会的主题是年会策划的第一步，主题应与文旅公司的文化、发展方向和年度重点工作相契合，主题可以是“文化旅游新征程，共筑美好未来”。

年会目标

明确年会的目标，如：回顾过去一年的工作成果，表彰优秀员工，加强团队凝聚力，展望未来发展方向等。

年会时间与地点

根据公司的实际情况，选择合适的年会时间和地点，考虑员工的参与度、交通便利性以及场地设施等因素。

参会人员

确定参会人员范围，包括公司领导、部门负责人、员工代表等，确保邀请到所有关键人员参加年会。

1、开场致辞：由公司领导发表新年致辞，回顾过去一年的成果，展望未来。

2、表彰环节：对优秀员工和团队进行表彰，激发员工的积极性。

3、主题演讲：邀请行业专家或公司领导进行主题演讲，分享行业动态和发展趋势。

4、文艺表演：组织员工进行文艺表演，展示公司的多元文化和团队活力。

5、互动环节：设置互动游戏、抽奖等环节，加强员工之间的交流和沟通。

6、晚宴：安排丰盛的晚宴，让员工在轻松愉快的氛围中交流。

7、圆桌讨论：组织公司领导和部门负责人进行圆桌讨论，分享经验和见解，为公司的未来发展提供建议。

场地布置与道具准备

根据年会主题和活动内容，进行场地布置，布置应体现公司的文化和氛围，同时考虑员工的参与感和舒适度，准备必要的道具和设备，如音响、灯光、投影仪等。

宣传与邀请

制作年会邀请函和宣传资料，通过公司内部渠道和社交媒体进行宣传，确保员工知晓年会的详细信息和参与方式。

预算与费用

制定年会的预算和费用计划，包括场地租赁、餐饮、道具、表演节目费用等，确保在预算范围内完成年会的策划和执行。

安全与应急预案

制定安全与应急预案，确保年会期间的安全和秩序，包括防火、防盗、防疫情等方面的措施，以及应对突发情况的应急预案。

年会结束后，进行后期跟进和总结工作，收集员工的反馈意见，对年会的策划和执行进行评估和总结，为今后的年会提供经验和借鉴。

是文旅公司年会策划方案的主要内容，希望能对您有所帮助，祝您年会圆满成功！